Vi började med besök i den nya psykiatribyggnaden vid Östra sjukhuset. Det var intressnt att se vilken vacker och trivsam miljö som de skapat. Där har vi en del att lära när vi ska utveckla vårdmiljöerna hemma i Stockholm.

På torsdagkvällen besökte vi Göteborgsoperan, som drivs av Västra Götalandsregionen. Vi började med rundvandring i lokalerna innan vi åt middag tillsammans. Dagens höjdpunkt blev föreställningen av Tosca. Härlig musik i en fin föreställning.

Fredagen innebar besök på Registercentrum och en ordentlig genomgång av hur de utvecklar arbetet med kvalitetsregister. Jag ytor att de utvecklade kvalitetsregister som växer fram kommer att vara till stor patientnytta om de används för att lära mer och utveckla vården.

Tågresan tillbaka till Stockholm kändes lång. Sedan mötte jag upp familjen och åkte vidare mot Dalarna. Nu blir det ett par lugna dagar på landet. Trevlig helg!

Det är bara att konstatera att vård- och omsorgssektorn är en framtidsbransch. I dag arbetar 223 000 personer inom hälso- och sjukvården i Sverige. 62 000 av dessa uppnår pensionsålder inom den närmaste tioårsperioden. Samtidigt ökar efterfrågan på vård när befolkningen blir äldre vilket leder till att antalet anställda behöver öka. Sammantaget innebär det ett rekryteringsbehov på 81 000 personer de närmaste åren i landet.  

Detta stora rekryteringsbehov gäller inte minst här i Stockholms län. Dels har vi också en hel del pensionsavgångar framför oss och den kompetens som då försvinner måste förstås ersättas. Dessutom växer regionen så det knakar och det gör också att fler behöver ha tillgång till sjukvården.

SKL menar att för landet som helhet finns det i antal största rekryteringsbehoven bland sjuksköterskor och undersköterskor – 24 000 vardera. 11 000 läkare beräknas behövas. Även om behoven i antal är stora bedöms tillgången på grundutbildade sjuksköterskor och läkare vara i balans med efterfrågan under perioden. Jag är inte övertygad om att balansen här i Stockholmstrakten är så god att vi plättlätt löser kompetensförsörjningen. Det krävs nog en hel del åtgärder för att lyckas. Därför är jag glad för den satsning på ytterligare utbildningsplatser inom vården som regeringen aviserat och jag hoppas förstås att en stor del av dessa hamnar i Stockholmsområdet.

Läs gärna rapporten, bland annat finns en intervju med Stockholms läns landstings personaldirektör Maria Englund som kort beskriver hur vi ser på utmaningarna här hos oss.

SKL-rapporten hittar du här.

FPs programkommitte, som partiledningen utsett, leds av Christer Nylander, riksdagsledamot från Skåne, och består av 22 ledamöter.

Övriga ledamöter är:
Thomas af Bjur, hälso- och sjukvårdslandstingsråd
Adam Cwejman, förbundsordförande Liberala ungdomsförbundet
Axel Darvik, teknolog
Ulrika Francke, verkställande direktör
Liselott Hagberg, vice talman
Lars Hultkrantz, professor i nationalekonomi
Jan Jönsson, skolledare
Karin Karlsbro, egen företagare
Fredrik Malm, riksdagsledamot
Frida Johansson Metso, partistyrelseledamot
Lennart Nordfors, fil. dr i statsvetenskap
Thomas Olofsson, gruppledare Folkpartiet Luleå
Marit Paulsen, Europaparlamentariker
Mats Persson, regionråd
Paula Röttorp, advokat
Jasenko Selimovic, statssekreterare
Anna Starbrink, landstingsråd
Maria Weimer, diplomat
Staffan Werme, kommunalråd
Suzanne Åkerlund, kommunråd

Läs mer här: Dagens opinion

I Stockholm behövs det fler utbildningsplatser för sjuksköterskor och läkare. Det är budskapet i ett brev som skickats till utbildningsministern. Undertecknare är Stockholms läns landsting, Karolinska Institutet, Sophiahemmet Högskola, Ersta Sköndal högskola och Röda Korsets högskola.

DN skriver om brevet i dagens tidning (ej på nätet). Stockholm har landets lägsta tillgång per invånare på sjuksköterskor, står det i DN. Den uppgiften kommer från Socialstyrelsen: Stockholm är det län som har lägst andel såväl sjuksköterskor som specialistsjuksköterskor per 100 000 invånare, 442 stycken. Rikssnittet är 529 och störst antal finns i Västerbotten (686 stycken). För att uppnå samma nivå som landet i övrigt behöver antalet sjuksköterskor ökas med cirka 2 900, varav 2 200 med specialistkompetens.

Brevet till Utbildningsdepartementet.

Med tanke på den starka befolkningsutvecklingen i Stockholm (halva Sveriges befolkningstillväxt sker här!) måste vårdutbildningarna utökas så att det finns tillräckligt med personal för att ta hand om framtidens patienter.

I brevet påpekar man även att landstinget och lärosätena i Stockholm har ett väl utvecklat och framgångsrikt samarbete. Detta skapar goda förutsättningar för en utökning av sjuksköterskeutbildningen i Stockholm. Genom olika åtgärder arbetar man t.ex. för att skapa utrymme för mer verksamhetsförlagd utbildning.

Det finns alltså både behov av, och förutsättningar för, fler utbildningsplatser i Stockholm. Vi vet dessutom att det är många som vill utbilda sig till sjuksköterska i Stockholm. Nu hoppas vi på ett positivt besked från Utbildningsdepartementet!

I en debattartikel i DN idag berättar Folkpartiets Lennart Rohdin, förste vice ordförande i trafiknämnden, tillsammans med andra Alliansföreträdare om denna satsning. Trafiknämnden väntas fatta beslut på tisdag, ärendet i sin helhet finns på SLL:s hemsida.

Det känns riktigt bra att vi nu kommit såhär långt även om jag vet att förändringsarbete tar tid. Att höja måltidens status i vården är en högt prioriterad uppgift, menar jag. Nu finns ett bra underlag för diskussion innan vi fattar beslut under våren.

Herlevs Herligheder - såhär kan sjukhusmat vara. Bild från studiebesök i Danmark.

Utredningens förslag

Utredningen föreslår att följande vision ska gälla för all landstingsägd vårdverksamhet för perioden 1 juli 2012- 31 augusti 2016:

År 2016 serveras alla patienter, inom Stockholms läns landsting smaklig, näringsberäknad mat utifrån deras individuella behov, önskemål och preferenser för en positiv måltidsupplevelse. Maten serveras i en stimulerande måltidsmiljö och det finns tillgång till mat dygnet runt. Anhöriga har möjlighet att köpa lagad mat dygnet runt.

För att nå denna vision föreslås följande strategier:

• Alla verksamheter ska bedriva ett strategiskt och operativt nutritionsarbete.
• Alla patientmåltider ska utformas utifrån FAMM (måltidens fem aspekter: miljön, mötet, stämningen, produkten, styrsystemet)
• Alla patienter ska kunna välja mat och dryck samt när man vill äta.
• Anhöriga och medföljande ska kunna köpa mat dygnet runt.
• Alla verksamheter ska ha fokus på att höja kompetensen hos relevanta yrkesgrupper om matens och näringens betydelse för patienters tillfrisknande och rehabilitering.
• Vid ny- och ombyggnation av vårdlokaler ska tillagningskök alltid utredas som ett alternativ.
• Vid ny- och ombyggnation av vårdlokaler ska de utformas för att skapa förutsättningar för en stimulerande måltidsmiljö och optimal nutritionsbehandling.
•  SLL ska verka för att FoU-medel riktas särskilt till patientnära forskning om nutritionsbehandling och måltidssituationen i landstingets FoUU-budget.
• Förvaltningen ska under hösten 2016 avrapportera en sammanfattning av det arbete som skett för att uppnå visionen.

Alla vårdverksamheter inom SLL ska självständigt kunna hantera kommande frågor om kostförsörjning.

Det ska inrättas ett nätverk för erfarenhetsutbyte kring måltider inom landstinget. Landstingsdirektören föreslås få i uppdrag att utse en samordnare för nätverket. Inom ramen för nätverket bör följande frågor hanteras:

• Kunskaps- och erfarenhetsutbyte
• Inspirerande aktiviteter
• Utbildningsinsatser
• Kunskapsmaterial
• Dialog med patientorganisationer
• Instifta ett årligt pris för goda exempel inom måltidsområdet
• Omvärldsbevakning
• Frågor som vårdenheterna önskar samordna

Läs mer: SvD, Direktpress, Vårdförbundet